işverenler için avantajlar

“En Başarılı Öğrencileri İşe Alın!”

Uluslararası Ortak Eğitim Programımız, motivasyonu yüksek ve yetenekli adaylardan oluşan nitelikli öğrenci havuzu sunar.

Program isteğe bağlıdır ve öğrenci kabulü akademik başarı kriterlerine göre yapılır. Öğrenciler, hem akademik hem de işyeri süreçlerinde yakından takip edilir. Bu sayede işverenler, en nitelikli öğrencilerle çalışma avantajına sahip olurlar.

Öğrencilerimizin %70’i çok dilli! (İngilizce / Türkçe / Rusça / Arapça) İhtiyacınıza uygun çok dilli öğrenciler arasından seçim yapabilirsiniz.

“Geleceğin İş Gücünü Planlamada Kolaylık”

İşveren bakış açısından bakıldığında, Uluslararası Ortak Eğitim Programı, gelecekteki iş gücünün planlanmasını önemli ölçüde kolaylaştırabilir. Pek çok işletme, temel becerilerin ötesine geçen başlangıç seviyesi çalışanlar bulmakta zorlanmaktadır. Ancak Ortak Eğitim Programı öğrencileri, değerli ve pratik beceriler geliştirme ve bunları farklı ortamlarda uygulama fırsatı elde eder. Bu da işverenlerin, işe ilk günden itibaren etkili şekilde katkı sunabilecek adaylara ulaşmasını kolaylaştırır.

“Güçlü Bir Yetenek Havuzu Oluşturun”

Uluslararası Ortak Eğitim Programı, bir şirketin yetenek havuzunun oluşturulmasında önemli bir rol oynar. Her öğrencinin kalıcı olarak işe alınması mümkün olmasa da, potansiyel vaat eden adayların tespit edilme ihtimali yüksektir. Kariyerlerinin erken döneminde bu öğrencilerin kurumunuza dahil edilmesi, uzun vadeli iş ilişkilerinin kurulmasına olanak tanıyarak, öğrencilerin şirketinizde çalışmaya devam etmek ve orada gelişmek konusunda isteklerini artırır.

“İşe Alımda Daha Fazla Esneklik”

Uluslararası Ortak Eğitim Programı öğrencileri, işverenlere daha esnek istihdam seçenekleri sunar.

Örneğin, pazarlama gibi birimlerde tam zamanlı çalışan istihdam etmek için yeterli kaynak yoksa bir Ortak Eğitim öğrencisi bu açığı iki dönem boyunca doldurabilir. Böylece şirketiniz, kadrosunu genişletmeden ihtiyaçlarını karşılayabilir.

“İşe Alım Maliyetlerini Azaltın”

Uluslararası Ortak Eğitim Programı, işe alım maliyetlerini azaltmada stratejik bir avantaj sunar.

Üniversite ile iş birliği, iş ilanı ve kariyer gelişim planlaması gibi harcamaların azaltılmasını sağlar.

Ayrıca, Ortak Eğitim öğrencilerinin işe alınması, deneyimli bir çalışanın işe alım maliyetine kıyasla daha ekonomiktir.

“Uluslararası Ortak Eğitim Programıyla Çeşitliliği Kucaklayın”

Uluslararası Ortak Eğitim Programı, çeşitliliğe ve kapsayıcılığa dayalı bir çalışma ortamı oluşturulmasında etkili bir programdır.

Kültürel, akademik ve kişisel farklı geçmişlere sahip öğrencilerin şirket ortamına dâhil edilmesi, yenilikçi fikirlerin gelişmesini, karar alma süreçlerinin zenginleşmesini ve ekip içi iş birliğinin güçlenmesini sağlar. Bu program sayesinde, şirketiniz kapsayıcı vizyoner bir işveren olarak konumlanır ve nitelikli adaylar için daha cazip hale gelir.